活动开始，杨老师谈到，对于大多数企业人力资源者来讲，重点是在日常管理过程中能够发现和解决问题，具备发现力，也具备相关的技术和技巧。但如何将日新月异的薪酬绩效设计理论付诸实践，却成为了众多HR人员在工作过程中的绊脚石。

 

    本期研讨会在资深讲师杨冰先生的引导下，将当下薪酬与绩效管理与公司的文化环境和管理现状紧密地联系了起来，运用高效开展绩效分解的技能，重点突出在薪酬与绩效管理过程中严谨的逻辑性和分析方法。

 

    活动期间，学员们积极互动，将自身企业在薪酬与绩效管理过程中的问题与研讨主题进行对照分享，其中，六名表现突出的学员还分别荣获了交大海外精英中层研训中心特别赞助的为期2天人次课程体验卡一张。

 

    最后，获奖学员还特别合影留恋，大家激动地谈到，今天在吸取半天专业课程分享的同时，还能携带丰厚的学习礼品回家，可谓一举两得，双丰收。